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很多人在工作没有完成或没有按预期的要求完成时，为了逃避责任，总是找出各种各样的接口来为自己辩解。
其实成功有成功的原因，失败有失败的理由，但很多时候人们在成功时往往强调主观因素，而在失败时则努力寻找客观理由，于是就有了借口。
原由，是事物的客观存在。
理由，是当事人对事件的主观认识。
借口，是当事人因事情的发展对自己不利时寻找的理由——托词。
因为有了借口我们可能就会不对失败的原因进行客观、深入的分析；
因为有了借口我们可能就会不对我们的工作质量作更高的要求；
因为有了借口我们可能就会对一些艰巨的工作产生畏惧情绪。
重视原由，客观公正地分析事情的原由，会为今后的工作积累宝贵的经验。
倾听理由，可以由此看出一个人对待工作的态度，和解决问题的思路。
拒绝借口，借口是一种消极的工作态度，它会阻碍我们的工作向更好的方向发展。
拒绝借口，就不会去寻找理由，就会有强烈的责任感并勇敢地承担责任。
拒绝借口，就不会去寻找理由，就会为高效地完成工作而努力寻找最佳的工作方法。
拒绝借口，就不会去寻找理由，就会用更高的工作标准要求自己进而提升工作质量。
……
拒绝借口，就不会去寻找用作辩解理由，最终会发现一片新的天地——提升了工作！提升了自己！！
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有中西教育背景
外企不断对本土人才委以重任，和他们对中国本土人才发展的肯定和认同有关。一家猎头公司的负责人说，现在他们向外企推荐的本土的高层管理人才中，大部分有着高学历，有留学和出国培训经历的占了90百分号，美籍华人也有不少。
有出色的特长
按外企人的话，你要有Value，人力资源部门招聘你，就是因为你有Value，他们会依你所长，把你安排在合适的职位，在这个职位上，你应该能完全...
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夏季时候，凉拌菜又将受到广大市民的喜爱。然而，这些凉拌菜却是肠道疾病传染源最佳途径。3日，南昌市熟食品行业协会发出夏季消费警示：市民一定要注意凉拌菜的卫生，小心“病从口入”。
3日，记者在南昌市的一些街头巷尾的小餐馆看到，前来购买凉拌菜的人络绎...
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